主题教育｜站稳人民立场 强化宗旨意识——党组织书记讲授专题党课
发布时间：
2023-12-02
根据主题教育工作安排，11月30日，新运集团党总支委员、监事会主席、机关党支部书记符卫华为机关党支部全体党员讲授专题党课。
符卫华以“站稳人民立场 强化宗旨意识，推动新运集团高质量发展行稳致远”为题进行授课，她强调要充分认识党中央在全党开展主题教育的重大意义，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，以“四下基层”为重要抓手，深入开展专题式学悟、课题式学践、清单式学改，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的目标，将主题教育的成果真正转化为新运集团高质量发展的实际成效、干事创业的强大动力。
符卫华围绕“筑牢思想根基、站稳人民立场、强化宗旨意识”三个方面，跟大家一起交流体会。她指出，党的二十大报告系统阐述了习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，把“必须坚持人民至上”放在“六个必须坚持”的首位。党员干部要深刻理解把握“全心全意为人民服务”的根本价值取向，践行党的群众路线，更加注重对标对表查不足、找差距、明方向，多倾听群众诉求与愿望，多干群众期盼关切的实事好事。
符卫华强调
要坚持人民立场
要始终把人民群众满意不满意作为根本标准，作为谋划和推进落实一切工作的出发点和落脚点，真正从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想中厚植为民服务的信念宗旨、汲取真抓实干的精神力量。党员干部要建立完善一线联系点机制，深入了解掌握民情民意，坚持在发展中服务和改善民生，鼓励共同奋斗、开创共赢局面，不断用扎实有效的举措和更好的服务回应职工对美好生活的新期待。
要为民排忧解难
要坚持问题导向，采取实地调研、员工座谈会等方式，深入到困难多、矛盾突出的地方体察实情、解剖麻雀，集中力量解决业务拓展、追赃挽损、管理优化等工作难题，帮助员工突破障碍、打开局面、解决问题，同时要贯彻“人本”理念，通过政策倾向、帮扶协助、沟通慰问等举措，针对外地员工、单身青年等特定群体开展人文关怀，传递企业温暖，不断增强员工归属感和满意度，凝聚企业发展合力。
要实现常态长效
要全心全意依靠职工办企、兴企、强企，建立健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，切实保障和维护职工群众的合法权益。发挥群团组织的桥梁纽带作用，善于问计于民、问需于民、问效于民。尊重基层职工的首创精神，常态化征集职工合理化建议，切实把广大职工的好想法、好点子转化为现实生产力。
符卫华要求
要聚焦中心任务。找准、找实自身职能定位，紧扣全年工作目标任务，不断增强服务民生事业、提振地区经济的使命感。要深化财务预算管理，提升融资水平，探索实施REITs、小微集合债、安置房ABS等项目，保障资金安全；加快建设新运冷链、智慧停车等市场化实体项目，推动产业链、供应链优化升级。
要坚持守正创新。健全党业融合推进机制，着眼于解决集团精细化管理中的重点、难点，把支部建到基层一线，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，创建党员先锋岗、划设党员责任区，重点攻关冷链物流、智慧停车、管理数字化等业务领域的核心技术。弘扬“四敢”精神，动员广大党员干部职工立足岗位作贡献，围绕项目招引、建设与服务开展建功竞赛。广泛开展党员志愿服务活动，用爱心回馈社会、用服务履职践诺。
要锻造人才队伍。实施“干部强基、人才兴企”战略，坚持把工程项目建设、融资管理、资产经营等重点工作任务作为“试金石”，用深用实“三项机制”，狠抓人才“第一资源”。要坚决扛起“全面从严治党”重大责任，常态化开展教育警示活动，督促广大党员干部自觉转变工作作风，坚持廉洁自律，坚守底线、不越红线，以更实举措、更硬作风、更好状态奋战四季度、冲刺全年度。
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